由國科會指導、國研院科政中心執行的「創新創業激勵計畫」（From IP to IPO Program）透過為期6個月的培訓機制，協助學研擴散創新技術能量。

圖左起為富邦金融控股公司高豫勝經理、台大介觀生醫團隊與創新創業激勵計畫總召劉宥彤(右一)合影。

「創新創業激勵計畫」112年第二梯次決選暨頒獎典禮於今（12/1）日舉辦，最後由《台大介觀生醫團隊》、《成大基因體醫學中心》、《TPDH》等3組團隊榮獲「創業傑出獎」，並獲得企業贊助之100萬元創業基金。在評審團針對市場趨勢、技術含量及創業決心等項綜合評估，最終在7組進入決選的新創團隊中勝出。本梯次學研團隊展現優秀的創新研發實力，運用科研技術來解決市場痛點，積極勇敢邁出創業第一步。

國研院科政中心自2013年開始執行「創新創業激勵計畫」，推動至今已超過10年，共培育超過838組新創團隊，成立403家公司，更帶動民間投入超過82.8億元的創業資金，有效鏈結早期學研新創與民間產業。為了將學研新創點子順利推向市場，科政中心於培訓期間提供早期商業化最重要的三大基礎定位：專利佈局、財務評估與獲利模式精準化等輔導。同時也提供平台線上媒合，以及全年無休輔導專線，致力成為學研團隊發展創新技術與創業第一哩路的最佳夥伴。本梯次歷經專業培訓的新創新星，並於決選暨頒獎典禮上呈現技術實力及培訓成果展示。

國科會期許學研團隊的各式創新技術能促成台灣產業良性循環與活絡市場，並勉勵團隊從創業初期即能以可規模化的技術進行國際布局，善用前瞻科學及跨域資源來解決全球性的問題，以及展現台灣新創的科技實力。