當台灣正式進入勞動力負成長時代之後,培育產業人才資源已非單一部會之責,還須上下串連產官學研資源共同投入。

| 圖一 : 教育部次長蔡清華日前也由機械公會監事會召集人莊大立親自接待,一連拜會參訪辦理產學攜手專班的機械公會所屬會員廠商。 |
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台灣機械業則率先邀集教育部育才平台發起「補根計畫」,將串連北、中、南技職院校,由機械公會及會員廠商,挹注每年每班級150萬,期待藉此培育並留下台灣永續智慧機械與智慧製造的人才。
根據行政院主計總處最新公布每10年一度的人口及住宅普查統計結果發現,2020年台灣65歲以上老年人口約367.1萬人,較10年前增加122.6萬人,顯示已快速進入高齡化社會;而台灣工作年齡人口也首次出現歷次普查的負成長,減少16.9萬人。更讓人怵目驚心的是15~64歲工作年齡人口(不含移工)約1654.7萬人,占總人口數71.5%,10年來已減少16.9萬人,為歷次普查首見負成長,培育業界人才已刻不容緩!
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